Los portavoces de BNG, EH Bildu y Junts han reprochado al Ministerio de Trabajo que no debata esta medida con los sindicatos y las patronales más representativas en estos territorios, mientras PNV tacha de 'marketing' la PNL.
El Ministerio de Trabajo mantuvo este lunes una reunión con los agentes sociales y les trasladó que digitalizará el control horario en las empresas de más de 50 trabajadores e incrementará las sanciones por incumplimiento.
CCOO y UGT ven disposición por parte del Ministerio que lidera José Luis Escrivá para culminar el acuerdo marco para una administración del siglo XXI, un pacto en el que se incluye la jubilación parcial en el sector público.
Los agentes sociales se volverán a sentar hoy 19 de febrero con el secretario de Estado de Trabajo, Joaquín Pérez Rey, para comunicar los avances en los encuentros paralelos que han celebrado durante estas semanas.
Por sectores, los servicios acapararon el mayor número de accidentes mortales en jornada, con 370 (47 menos). Le siguen la construcción, con 145 (15 menos); la industria con 121 (16 menos); y la agricultura con 85 (27 menos).
La particularidad de los años bisiestos, que hacen que febrero tenga un día más de lo habitual, hace que muchos se pregunten si afecta al sueldo de su nómina o al total de días de vacaciones.
Centenares de trabajadores empezaron a ocupar los carriles de la autovía en ambos sentidos a la altura de Los Cortijillos, ante la vigilancia de la Guardia Civil. El corte de la carretera ha provocado un colapso en ambos sentidos.
El secretario general del sindicato, Unai Sordo, trasladó al presidente del Gobierno que esta debía ser la clave de la legislatura en materia laboral una vez se ha consolidado la norma de 2021 que se centró en atajar la temporalidad.
El comité general de empresa de Adif se concentró este martes a las puertas del Ministerio de Transportes para exigir la aplicación de la jornada de 35 horas a la plantilla y solicitar el "fin del secuestro".
La ministra de Trabajo ha adelantado en un evento de la campaña electoral gallega en Ferrol que habrá complicaciones para aplicar la medida impulsada por Sumar, sobre la que ya han empezado a negociar.
Los trabajadores del taller, entre cuyas funciones se encuentra el manejo de piezas o componentes engrasados, podían acceder a un lavadero anejo, pero para ello debían emplear más tiempo que para acudir a los lavabos.
El vicepresidente del BCE cree que la jornada laboral tenderá a reducirse más, dependiendo de los sectores y el tamaño de las empresas, pero considera que quienes deberían fijarla son sólo estas y los trabajadores.
Aunque no todo el mundo lo conoce, este derecho básico del Estatuto de los Trabajadores permite al trabajador capacitarse para su puesto de trabajo o actividad de la empresa. En total se dispone de 20 horas al año para faltar al trabajo sin que penalice en la nómina. Así puedes pedirlo.
Los negociadores de CCOO, UGT y las patronales han acordado discutir en una mesa bipartita el cómo se aplicaría la reducción de jornada laboral en los diferentes sectores económicos y en las distintas tipologías de empresa.
La vicepresidenta segunda del Gobierno ha asegurado que no se plantea limitar el salario de los directivos, pero insiste en que la diferencias respecto al de los empleados es cada vez mayor y "abusiva".
El Ministerio de Yolanda Díaz inicia este jueves la mesa de negociación para llevar la jornada laboral hasta las 37,5 horas semanales en dos años, como PSOE y Sumar reflejaron en el acuerdo de Gobierno, pero CEOE no lo ve claro.
Algo más de 1,6 millones de asalariados del sector privado y los tres millones de empleados públicos son los únicos que actualmente cuentan con una jornada semanal igual o inferior a las 37,5 horas a la semana.
La Ministra de Trabajo ha anunciado que tratará de cerrar un acuerdo tanto con los sindicatos como con la patronal pero que si esta se desentiende aprobará de todos modos la reducción de jornada, tal y como hizo con el SMI.
El sindicato de empleados de la administración pública ha comunicado esta reclamación a la secretaría de Estado y Función Pública, junto a la necesidad de una subida salarial para equilibrar la inflación de los últimos años.
El ministerio de Trabajo, que este mes ya alcanzó un pacto con los sindicatos para la subida del SMI sin el apoyo de la CEOE, propone un bajada hasta las 38,5 horas semanales este año para recortarla hasta 37,5 horas para 2025.
El Ministerio de Trabajo ha comunicado, días antes de comenzar las negociaciones para reducir la jornada, que las horas trabajadas por empleados con convenio colectivo aumentaron el pasado año desde las 38 horas de 2022.
El presidente de la CEOE entiende que sería un desprecio al diálogo social, por lo que están dispuestos a negociar esta materia pero no porque Díaz quiera sacar adelante "su medida estrella" antes de las elecciones autonómicas.
El presidente de la patronal, Antonio Garamendi, ha acusado al Ministerio de Trabajo de engañar a los empresarios por anunciar la convocatoria de esta mesa apenas dos días después de subir el salario mínimo un 5% sin su apoyo.
La jubilación parcial, la cuál los empresarios quien extender más allá de 2024, es una forma de adelantar la edad de retiro si se hace con contrato de relevo. Permite combinar una jornada laboral reducida con el cobro de una parte de la pensión de jubilación.
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